人材 / コンサル

株式会社あしたのチーム

あしたのちーむ

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企業の人事評価制度の導入・運用を支援するコンサルティングサービスを行う。導入企業2000社以上を誇る報酬連動型人財育成プログラム「ゼッタイ！評価®」で、具体的な行動目標と絶対評価による評価の仕組みを整え、人事評価クラウド「コンピテンシークラウド®」によって、評価業務の効率化や適切な人事評価の定着をサポートする。人事評価制度が浸透するまでアドバイスやサポートを行うのも特徴。国内47全都道府県に営業拠点、台湾・シンガポール・上海・香港に現地法人を設立（2018年6月）。

更新日：2019/06/18

代表取締役会長

高橋恭介

1974年生まれ、千葉県松戸市出身。東洋大学経営学部卒。大学卒業後、興銀リース株式会社に入社、リース営業と財務を経験する。2002年、プリモ・ジャパン株式会社に入社。副社長として人事業務に携わり、当時数十名だった同社を500人規模にまで成長させる。2008年、株式会社あしたのチームを設立。1200社を超える中小・ベンチャー企業に人事評価制度の構築・クラウド型運用支援サービスを提供。2018年6月現在、国内47全都道府県に営業拠点、台湾・シンガポール・上海・香港に現地法人を設立している。2018年6月28日、同社の代表取締役会長に就任。

代表取締役社長

赤羽博行

変革を求めているならリスクを取るべき

給与アップの代わりに『やりがい』を与えて若者の労働力を搾取する……そんな悪癖を打破するためにトライ＆エラーを一緒にやっていくのが、あしたのチームのコンサルティング。クライアントのことを考えると、お節介になることもありますが、社員の給与アップを目指して、経営者と二人三脚で前向きな人事評価制度をつくり上げます。（代表取締役会長高橋恭介）